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Recrutement

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  • expertises

Le recrutement est un processus incontournable dans la vie de toute entreprise. Parfois négligé, il engage pourtant l’organisation à long terme. Recruter est donc un acte lourd de conséquences pour une entreprise, tant au niveau financier, qu’au niveau humain.

Notre savoir-faire en tant que cabinet de recrutement et notre présence depuis plus de 17 années sur le marché de l’emploi Rhône-Alpin nous permet aujourd’hui de mettre en œuvre une stratégie de recherche pertinente.

Véritable partenaire de vos recrutements, nous allons au-delà de la simple recherche de compétences techniques. Nous sommes aussi le vecteur de votre culture d’entreprise et nous avons pour objectif d’associer l’ADN de votre entreprise avec les aspirations des candidats.

Notre processus tient en 5 grandes phases :

  • La définition du besoin : moment de rencontre privilégié avec le client. Nous mettons un point d’honneur à rencontrer les décisionnaires et/ou responsables afin d’affiner notre compréhension du poste et ainsi améliorer notre efficacité.

  • La recherche de talents : nous intervenons sur des méthodes dites classiques de recherche ainsi que sur de la chasse de tête pour présenter les meilleurs profils.

  • L’évaluation des candidats : nous préqualifions et rencontrons nos candidats afin de les accompagner au mieux dans leur carrière. Par ailleurs, nous réalisons la passation de tests de personnalité (certification PAPI 3) dans le cadre de la gestion de carrière et/ou du recrutement.

  • L’intégration et le suivi : nous allons plus loin que la simple mise en relation, nous suivons nos candidats tout au long de leur carrière.

 

  • La fidélisation : nous travaillons au succès et nous accompagnons les entreprises jusqu’à la fin de la période d’essai. Si celle-ci n’est pas validée, nous nous engageons à relancer gratuitement nos recherches.